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Ouais voilà, dans 3% des jobs quoi, et je te parle même pas de la demande, tu dois aussi avoir des compétences terribles qui te démarques du restes des candidats et réussir les 6 entretiens avant la période d'essai
:Quintero3D:
Donc c'est la que le piston rentre en jeu
:chat_betise:


Nonobstant, je parle pour le dev, mais pour le réseaux y a encore de quoi faire je crois
:chat_betise:
Dans le métier bien spécifique du dev, les grosses boîtes c'est des employeurs importants, j'ai pas les chiffres, mais tu penses bien que c'est pas la boucherie du quartier, ou la mairie du village, qui a besoin d'un développeur logiciel
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il y a un an
Dans le métier bien spécifique du dev, les grosses boîtes c'est des employeurs importants, j'ai pas les chiffres, mais tu penses bien que c'est pas la boucherie du quartier, ou la mairie du village, qui a besoin d'un développeur logiciel
Sans chiffre on ne peut pas savoir


Nonobstant quand je cherchais un stage en BTS en dev, dans la classe tout le monde a trouve son stage dans une TPE/ PME voire même au près à de types en freelance


Et pour ceux qui avaient trouvé leur alternance pour l'année d'après c'était souvent dans une petite entreprise, rarement chez des Cap Gemini et consort
:chat_betise:


Je dis pas qu'ils embauchent pas, je disque la demande est tellement forte pour aller bosser chez eux que je doute que ça fasse d'eux de gros employeurs réellement.

Et le processus très sélectif joue aussi
Salut
:)
il y a un an
Je ne pensais pas que le marché se portait aussi bien
Si vous en voulez un :

www.lacentrale.fr https://www.lacentrale.fr[...]odele-renault-master.html
Cylindric le Germain ------ Authentique white trash de Lorraine
il y a un an
Sans chiffre on ne peut pas savoir


Nonobstant quand je cherchais un stage en BTS en dev, dans la classe tout le monde a trouve son stage dans une TPE/ PME voire même au près à de types en freelance


Et pour ceux qui avaient trouvé leur alternance pour l'année d'après c'était souvent dans une petite entreprise, rarement chez des Cap Gemini et consort
:chat_betise:


Je dis pas qu'ils embauchent pas, je disque la demande est tellement forte pour aller bosser chez eux que je doute que ça fasse d'eux de gros employeurs réellement.

Et le processus très sélectif joue aussi
Je peux pas te dire le pourcentage. Par expérience j'ai toujours vu les dev ingé statut cadres, et les dev BTS statut techniciens. à part dans les boîtes de merdes qui entubent et devalorisent leurs employés
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il y a un an
Avec un master tu deviens prof t'as la belle vie
Faut vraiment être feignant pour pas avoir un salaire correct avec un master
Expert comptable tout le monde peut le faire et c'est un gros salaire à la clé
ou comptable tout simplement.

expert comptable tu risque de finir facteur à la poste à cause des entreprises qui préfère engagé un comptable à moindre prix.

c'est ce que vit une connaissance en ce moment, il s'est sacrifié pour devenir expert comptable pour au final ne pas engagé en tant que tel
:risitaeheh:
il y a un an
j’ai déjà vu une meuf qui avait un doctorat en art NOFAKE

vous savez dans quoi elle taffait
:rire:


—>
aide en boucherie


je vous JURE que c’est vrai j’étais éclaté de rire
:Controleur_cafe:
C'est assez courant en vérité
:crazyhead:
il y a un an
ou comptable tout simplement.

expert comptable tu risque de finir facteur à la poste à cause des entreprises qui préfère engagé un comptable à moindre prix.

c'est ce que vit une connaissance en ce moment, il s'est sacrifié pour devenir expert comptable pour au final ne pas engagé en tant que tel
:risitaeheh:
Prof dans le privé t'as des bons élèves du fais un salaire moyen en travaillant à mi temps
il y a un an