Les américains avant de les connaître je m’attendais à autre chose
C’est pas véritablement des ingénieurs, ils ont besoin de structures énormes pour avancer et leur récit sur le travail globalement c’est du bullshit
Ils perdent un temps considérable pour rien et ça sur de très longues périodes
C’est même pas ils se branlent 30% de la journée et bosse le reste, ça peut être toute la semaine sans avoir foutu grand chose
C’est pas véritablement des ingénieurs, ils ont besoin de structures énormes pour avancer et leur récit sur le travail globalement c’est du bullshit
Ils perdent un temps considérable pour rien et ça sur de très longues périodes
C’est même pas ils se branlent 30% de la journée et bosse le reste, ça peut être toute la semaine sans avoir foutu grand chose
C'est vrai que c'est pas un cliché
En revanche, c'est la centième fois que j'entends ces reproches dans des domaines variés (ingénierie, développement, métiers plus atypiques (peur du dox))
1 - passent leur temps à se vendre
2 - moins compétents que ce qu'on croirait
C'est assez curieux
modif : par contre c'est la première fois que j'entends qu'il foutent rien
Comment sont vus les français ?
En revanche, c'est la centième fois que j'entends ces reproches dans des domaines variés (ingénierie, développement, métiers plus atypiques (peur du dox))
1 - passent leur temps à se vendre
2 - moins compétents que ce qu'on croirait
C'est assez curieux
modif : par contre c'est la première fois que j'entends qu'il foutent rien
Comment sont vus les français ?
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Top 1 les allemands
Des bêtes organisationnelles, extrêmement fiables et spécialisés, c’est la domination silencieuse, très agréable de bosser avec même si j’arriverais sûrement jamais à percer leur culture, j’ai l’impression qu’ils sont tous autistes
Top 2 nous
Plus polyvalent, plus ingénieux, meilleure productivité sur le long terme sûrement hérité de notre capacité à porter un État communiste à bout de bras
Top 3 les russes
Grosse profondeur technique, capable de résoudre des problèmes extrêmement complexes rapidement même quand l’environnement est dégradé, gestion des urgences
Top 4
Les scandinaves
Très autonomes, fiables, discrets, c’est la force tranquille, extrêmement bons pour communiquer efficacement
Les hongrois ?
Benh globalement c’est moyen et en dessous des autres, dispersés, ont du mal à tenir les échéances, gros besoins à être managés en permanence
Américain : extrêmement moyen aussi, ma plus grande surprise, très peu productifs, beaucoup de communication inutile, ils aiment les idées conceptuelles plus que la réalisation
Les pires : espagnols, portugais
Les moins productifs, ne s’adaptent pas aux grosses structures, peu de culture du travail, tourne vers l’extérieur même quand ils sont au taff, la plupart des clichés se vérifient avec eux
Des bêtes organisationnelles, extrêmement fiables et spécialisés, c’est la domination silencieuse, très agréable de bosser avec même si j’arriverais sûrement jamais à percer leur culture, j’ai l’impression qu’ils sont tous autistes
Top 2 nous
Plus polyvalent, plus ingénieux, meilleure productivité sur le long terme sûrement hérité de notre capacité à porter un État communiste à bout de bras
Top 3 les russes
Grosse profondeur technique, capable de résoudre des problèmes extrêmement complexes rapidement même quand l’environnement est dégradé, gestion des urgences
Top 4
Les scandinaves
Très autonomes, fiables, discrets, c’est la force tranquille, extrêmement bons pour communiquer efficacement
Les hongrois ?
Benh globalement c’est moyen et en dessous des autres, dispersés, ont du mal à tenir les échéances, gros besoins à être managés en permanence
Américain : extrêmement moyen aussi, ma plus grande surprise, très peu productifs, beaucoup de communication inutile, ils aiment les idées conceptuelles plus que la réalisation
Les pires : espagnols, portugais
Les moins productifs, ne s’adaptent pas aux grosses structures, peu de culture du travail, tourne vers l’extérieur même quand ils sont au taff, la plupart des clichés se vérifient avec eux
C'est vrai que c'est pas un cliché
En revanche, c'est la centième fois que j'entends ces reproches dans des domaines variés (ingénierie, développement, métiers plus atypiques (peur du dox))
1 - passent leur temps à se vendre
2 - moins compétents que ce qu'on croirait
C'est assez curieux
modif : par contre c'est la première fois que j'entends qu'il foutent rien
Comment sont vus les français ?
En revanche, c'est la centième fois que j'entends ces reproches dans des domaines variés (ingénierie, développement, métiers plus atypiques (peur du dox))
1 - passent leur temps à se vendre
2 - moins compétents que ce qu'on croirait
C'est assez curieux
modif : par contre c'est la première fois que j'entends qu'il foutent rien
Comment sont vus les français ?
Ils sont pas compétents pour moi, c’est sûrement des vendeurs de génies mais selon moi les capacités d’ingénierie de ce pays repose sur les étrangers, pas sur la culture américaine
Tu lis le nom des fac us sur les cv, tu te dis que le type va être une brute enfaite c’est complètement narratif, les écoles françaises sont bien meilleures
C’est l’intégralité du système us qui fait leur force, pas le travailleur américain
Tu lis le nom des fac us sur les cv, tu te dis que le type va être une brute enfaite c’est complètement narratif, les écoles françaises sont bien meilleures
C’est l’intégralité du système us qui fait leur force, pas le travailleur américain
Top 1 les allemands
Des bêtes organisationnelles, extrêmement fiables et spécialisés, c’est la domination silencieuse, très agréable de bosser avec même si j’arriverais sûrement jamais à percer leur culture, j’ai l’impression qu’ils sont tous autistes
Top 2 nous
Plus polyvalent, plus ingénieux, meilleure productivité sur le long terme sûrement hérité de notre capacité à porter un État communiste à bout de bras
Top 3 les russes
Grosse profondeur technique, capable de résoudre des problèmes extrêmement complexes rapidement même quand l’environnement est dégradé, gestion des urgences
Top 4
Les scandinaves
Très autonomes, fiables, discrets, c’est la force tranquille, extrêmement bons pour communiquer efficacement
Les hongrois ?
Benh globalement c’est moyen et en dessous des autres, dispersés, ont du mal à tenir les échéances, gros besoins à être managés en permanence
Américain : extrêmement moyen aussi, ma plus grande surprise, très peu productifs, beaucoup de communication inutile, ils aiment les idées conceptuelles plus que la réalisation
Les pires : espagnols, portugais
Les moins productifs, ne s’adaptent pas aux grosses structures, peu de culture du travail, tourne vers l’extérieur même quand ils sont au taff, la plupart des clichés se vérifient avec eux
Des bêtes organisationnelles, extrêmement fiables et spécialisés, c’est la domination silencieuse, très agréable de bosser avec même si j’arriverais sûrement jamais à percer leur culture, j’ai l’impression qu’ils sont tous autistes
Top 2 nous
Plus polyvalent, plus ingénieux, meilleure productivité sur le long terme sûrement hérité de notre capacité à porter un État communiste à bout de bras
Top 3 les russes
Grosse profondeur technique, capable de résoudre des problèmes extrêmement complexes rapidement même quand l’environnement est dégradé, gestion des urgences
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Les scandinaves
Très autonomes, fiables, discrets, c’est la force tranquille, extrêmement bons pour communiquer efficacement
Les hongrois ?
Benh globalement c’est moyen et en dessous des autres, dispersés, ont du mal à tenir les échéances, gros besoins à être managés en permanence
Américain : extrêmement moyen aussi, ma plus grande surprise, très peu productifs, beaucoup de communication inutile, ils aiment les idées conceptuelles plus que la réalisation
Les pires : espagnols, portugais
Les moins productifs, ne s’adaptent pas aux grosses structures, peu de culture du travail, tourne vers l’extérieur même quand ils sont au taff, la plupart des clichés se vérifient avec eux
J'etais not ready pour les russes ahient
Sinon pour le reste, je suis d'accord.
Sinon pour le reste, je suis d'accord.
C'est vrai que c'est pas un cliché
En revanche, c'est la centième fois que j'entends ces reproches dans des domaines variés (ingénierie, développement, métiers plus atypiques (peur du dox))
1 - passent leur temps à se vendre
2 - moins compétents que ce qu'on croirait
C'est assez curieux
modif : par contre c'est la première fois que j'entends qu'il foutent rien
Comment sont vus les français ?
En revanche, c'est la centième fois que j'entends ces reproches dans des domaines variés (ingénierie, développement, métiers plus atypiques (peur du dox))
1 - passent leur temps à se vendre
2 - moins compétents que ce qu'on croirait
C'est assez curieux
modif : par contre c'est la première fois que j'entends qu'il foutent rien
Comment sont vus les français ?
On est extrêmement bien vu en Hongrie bien mieux que dans les pays frontaliers à la france
Et il y a moins de rage historique
J’ai bossé en suisse et les français ont pris énormément de postes de direction ce qui rend les suisses dingues
Et il y a moins de rage historique
J’ai bossé en suisse et les français ont pris énormément de postes de direction ce qui rend les suisses dingues
Top 1 les allemands
Des bêtes organisationnelles, extrêmement fiables et spécialisés, c’est la domination silencieuse, très agréable de bosser avec même si j’arriverais sûrement jamais à percer leur culture, j’ai l’impression qu’ils sont tous autistes
Top 2 nous
Plus polyvalent, plus ingénieux, meilleure productivité sur le long terme sûrement hérité de notre capacité à porter un État communiste à bout de bras
Top 3 les russes
Grosse profondeur technique, capable de résoudre des problèmes extrêmement complexes rapidement même quand l’environnement est dégradé, gestion des urgences
Top 4
Les scandinaves
Très autonomes, fiables, discrets, c’est la force tranquille, extrêmement bons pour communiquer efficacement
Les hongrois ?
Benh globalement c’est moyen et en dessous des autres, dispersés, ont du mal à tenir les échéances, gros besoins à être managés en permanence
Américain : extrêmement moyen aussi, ma plus grande surprise, très peu productifs, beaucoup de communication inutile, ils aiment les idées conceptuelles plus que la réalisation
Les pires : espagnols, portugais
Les moins productifs, ne s’adaptent pas aux grosses structures, peu de culture du travail, tourne vers l’extérieur même quand ils sont au taff, la plupart des clichés se vérifient avec eux
Des bêtes organisationnelles, extrêmement fiables et spécialisés, c’est la domination silencieuse, très agréable de bosser avec même si j’arriverais sûrement jamais à percer leur culture, j’ai l’impression qu’ils sont tous autistes
Top 2 nous
Plus polyvalent, plus ingénieux, meilleure productivité sur le long terme sûrement hérité de notre capacité à porter un État communiste à bout de bras
Top 3 les russes
Grosse profondeur technique, capable de résoudre des problèmes extrêmement complexes rapidement même quand l’environnement est dégradé, gestion des urgences
Top 4
Les scandinaves
Très autonomes, fiables, discrets, c’est la force tranquille, extrêmement bons pour communiquer efficacement
Les hongrois ?
Benh globalement c’est moyen et en dessous des autres, dispersés, ont du mal à tenir les échéances, gros besoins à être managés en permanence
Américain : extrêmement moyen aussi, ma plus grande surprise, très peu productifs, beaucoup de communication inutile, ils aiment les idées conceptuelles plus que la réalisation
Les pires : espagnols, portugais
Les moins productifs, ne s’adaptent pas aux grosses structures, peu de culture du travail, tourne vers l’extérieur même quand ils sont au taff, la plupart des clichés se vérifient avec eux
Après moi c’est des boulots extrêmement encadrés c’est peut être pour ça que j’ai pas vu le problème avec la rigidité allemande mais je vous crois les clef
Les américains c’est exactement ca, tout va coûter extrêmement chers avec eux, ils comprennent pas qu’on est pas chez Goldman
Les américains c’est exactement ca, tout va coûter extrêmement chers avec eux, ils comprennent pas qu’on est pas chez Goldman
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