Est ce que mon responsable a le droit de mal me parler

Il fait que de me dire " tu me prends pour un con " , " tu te fous de ma gueulle ??? ".

Pour un oui ou pour un non.

Genre j ai pose un produit au mauvais endroit il a couru vers moi en disant "tu te fous de ma gueulle ?????? "

Je me suis enerve et je lui ai dit que c etait pas normal de parler comme ca.

Il ma dit que c etait tout a fait normal et que c est merrite parceque je me fou de sa gueulle ( je suis nouveau dans le job )

oui
 https://image.noelshack.com[...]1623422583-ahiaffaire.png

Ya aussi un produit qu il ma demande de chercher en stock je lui avait dit que y avais pas etbque j avais pas trouve.

Il va en stock et le trouve ( planque derriere d autres produit ).

Il me relance un " tu te fous de moi toi en fait ??? "

Legalement il a peut etre le droit

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c'est pas un droit c'est une faculté et en l'espèce on est ni sur une injure ni sur de la diffamation , dossier suivant

Ok donc je dois le laisser continuer

je pense que tu peux changer d'emploi

ou alors tu le pousses a bout jusqu'à ce qu'il fasse quelque chose de répréhensible

Apparement quand on va en parler aux rh ca le calme.

J ai un collegue maintenant il est intouchable

oui mais toi tu iras pas chouiner devant la rh tu iras voir un avocat et tu iras au prud'hommes