L'attitude c'est hyper important. Prendre le temps d'aller rencontrer les gérants, montrer qu'on a envie, qu'on se bouge, qu'on est autonome, ça paye. Un de mes salariés a commencé en stage chez moi. Il était jeune (même pas 16 ans), il avait fait l'effort de venir avec un CV (pas grand chose dessus a son âge) mais j'ai trouvé ça bien qu'il fasse l'effort, qu'il se présente. Comme quoi ..
Bon courage, lâche pas, si t'es dur au mal, ça finira par payer
T'as des idées noires keyou ? Plutôt que de faire une connerie, passe discuter en MP.
