Je prédis le prochain SCENARIO de Watch Dogs !

Ubisoft se vautre dans le wokisme alors permettez moi d'imaginer le prochain scénario de watch dogs !

Personnage principal
Zara Chen-Williams - Jeune femme métisse (asiatique/afro-américaine), 22 ans, hackeuse brillante et activiste. Orpheline élevée par sa grand-mère immigrée, elle a grandi dans un quartier défavorisé mais a réussi grâce à ses talents en informatique.

Casting principal

Marcus - Homme trans noir, ancien militaire devenu leader de la résistance

Elena - Femme latina en fauteuil roulant, génie de la stratégie

Kai - Personnage gender fluid d'origine autochtone, expert en survie

David Thompson - Homme blanc de 45 ans, ancien PDG repenti qui aide discrètement la résistance (personnage secondaire)

Antagonistes

Richard Sterling - PDG milliardaire blanc, conservateur, exploite les minorités via sa mégacorporation

Victoria Blackwood - Sa bras droit, femme blanche privilégiée qui perpétue le système oppressif
Le Conseil des Élites - Groupe d'hommes blancs âgés contrôlant l'économie mondiale

Intrigue
Sterling Industries domine l'économie via des IA discriminatoires. Zara découvre que c'est volontaire pour préserver les privilèges blancs masculins. Elle forme une équipe diverse pour exposer le complot.

Thèmes récurrents

Privilège blanc : Dialogues explicites sur comment le système favorise automatiquement certains groupes
Intersectionnalité : Chaque personnage cumule plusieurs formes d'oppression
Résistance collective : Seule l'union des opprimés peut vaincre le système
Réparations historiques : Nécessité de compenser les injustices passées

Mécaniques de gameplay

Système de "Conscience sociale" : Les choix augmentent ou diminuent votre score de sensibilisation
Recrutement inclusif obligatoire : Impossible de progresser sans diversifier son équipe
Puzzles de décolonisation : Déconstruire les systèmes oppressifs par des mini-jeux éducatifs

Fin du jeu
Bonne fin : Sterling Industries est démantelée, ses biens redistribués aux communautés lésées, et un nouveau système démocratique inclusif est établi avec Zara et son équipe diverse aux commandes.

"Recrutement inclusif obligatoire : Impossible de progresser sans diversifier son équipe"

c'est déjà le cas dans le monde de l'entreprise.

Peu d'entreprises l'appliquent jusqu'au bout concrètement, ça reste dans les brochures pour faire beau et plaire aux actionnaires

T'as oublier la femme voilée, gros bras de l'équipe qui ne se laisse pas dicter son comportement par les hommes

J'aurai pu mais le voile religieux est contraire au progressisme

Pas dans l'esprit des gauchos

Pourtant, des femmes voilées dans les JV woke, y en a très peu paradoxalement
Ce sera surtout de la lesbienne au crane rasé ou aux cheveux bleu qui sera surreprésenté

Pas faux pas faux, mais ça arrive petit à petit, et puis ubisoft aime bien faire mieux que mieux

Mouais, je pense qu'avec l'arrivée de Trump, le DEI commence doucement à s'essoufler
Les studios qui se vautrent là dedans finiront par faire faillite ou se faire racheter

Ce qui est déja le cas d'ubisoft

En effet, ce n'est qu'une question de temps maintenant
Et ca le fera aussi avec naughty dog, c'est vraiment triste de voire toute ces belles franchises au mains des wokes

Meilleur topic de la journée, tu pourrais postuler dans un studio de jeux à la con ou chez Netflix / Disney...

Pas besoin, l'IA le fait à ma place