Sujet résolu
L'auteur a trouvé une solution à son problème.
Auparavant, on disait : "Travaille à l'école et chope un diplôme, avec ça t'auras du boulot garanti"
Ensuite, quand le diplôme ne suffisait plus, on a dit : "Oui mais ça dépend du diplôme, faut faire ingénieur ! Y'aura toujours du boulot pour les ingénieurs"
Très vite sont apparus les ingesclaves qui bossent pour un SMIC++ après 5 ans d'études, puis on a encore changé le discours : "Non mais c'est l'informatique l'avenir, apprends à coder"
Mais ce secteur a encore saturé. Aujourd'hui on dit : "Faut faire des métiers manuels, ça il en manque".
A un moment faudrait se demander pourquoi notre marché de l'emploi sature aussi vite, quel que soit le domaine
Ensuite, quand le diplôme ne suffisait plus, on a dit : "Oui mais ça dépend du diplôme, faut faire ingénieur ! Y'aura toujours du boulot pour les ingénieurs"
Très vite sont apparus les ingesclaves qui bossent pour un SMIC++ après 5 ans d'études, puis on a encore changé le discours : "Non mais c'est l'informatique l'avenir, apprends à coder"
Mais ce secteur a encore saturé. Aujourd'hui on dit : "Faut faire des métiers manuels, ça il en manque".
A un moment faudrait se demander pourquoi notre marché de l'emploi sature aussi vite, quel que soit le domaine
Au plaisir ~
il y a un an
Sponsorisé
Connectez-vous pour masquer les pubsBah des qu'il y a un train à prendre, il sature vite. Les bons plans ca se sait vite et tout le monde se jette dessus.
Puis il y a un moment où ca finit par coincer
Puis il y a un moment où ca finit par coincer
il y a un an
Mayonnaise_03
1 an
Bah des qu'il y a un train à prendre, il sature vite. Les bons plans ca se sait vite et tout le monde se jette dessus.
Puis il y a un moment où ca finit par coincer
Puis il y a un moment où ca finit par coincer
Le problème est qu'il y a beaucoup de casse, des jeunes qui se lancent dans un domaine qui est saturé ou bientôt saturé et qui se font sélectionner
Au plaisir ~
il y a un an
Je ne suis même plus sûr de ça tu vois, à mon avis ça risque de saturer vite aussi
Au plaisir ~
il y a un an
Putaso
1 an
Auparavant, on disait : "Travaille à l'école et chope un diplôme, avec ça t'auras du boulot garanti"
Ensuite, quand le diplôme ne suffisait plus, on a dit : "Oui mais ça dépend du diplôme, faut faire ingénieur ! Y'aura toujours du boulot pour les ingénieurs"
Très vite sont apparus les ingesclaves qui bossent pour un SMIC++ après 5 ans d'études, puis on a encore changé le discours : "Non mais c'est l'informatique l'avenir, apprends à coder"
Mais ce secteur a encore saturé. Aujourd'hui on dit : "Faut faire des métiers manuels, ça il en manque".
A un moment faudrait se demander pourquoi notre marché de l'emploi sature aussi vite, quel que soit le domaine
Ensuite, quand le diplôme ne suffisait plus, on a dit : "Oui mais ça dépend du diplôme, faut faire ingénieur ! Y'aura toujours du boulot pour les ingénieurs"
Très vite sont apparus les ingesclaves qui bossent pour un SMIC++ après 5 ans d'études, puis on a encore changé le discours : "Non mais c'est l'informatique l'avenir, apprends à coder"
Mais ce secteur a encore saturé. Aujourd'hui on dit : "Faut faire des métiers manuels, ça il en manque".
A un moment faudrait se demander pourquoi notre marché de l'emploi sature aussi vite, quel que soit le domaine
parce que dans l'informatique par exemple, le "train" représentait seulement quelques milliers d'emplois, on a vu leur pub, on a vu des recrutements
ils ont formé 300 000 gars pour 10 000 postes, ils ont choisi les meilleurs (ou pas), maintenant ils sont en CDI c'est bouclé pour les 40 prochaines années
en fait il n'y a jamais vraiment de grosses opportunités, c'est juste une illusion qu'ils donnent pour avoir beaucoup de candidats et pêcher les meilleurs
d'ailleurs en 2025, tous types d'emplois confondus, le recrutement chute par rapport à 2024, et c'est comme ça pour la plupart des années
ils ont formé 300 000 gars pour 10 000 postes, ils ont choisi les meilleurs (ou pas), maintenant ils sont en CDI c'est bouclé pour les 40 prochaines années
en fait il n'y a jamais vraiment de grosses opportunités, c'est juste une illusion qu'ils donnent pour avoir beaucoup de candidats et pêcher les meilleurs
d'ailleurs en 2025, tous types d'emplois confondus, le recrutement chute par rapport à 2024, et c'est comme ça pour la plupart des années
Je vous aime tous
Tu ne fais pas exception
il y a un an
En ligne
230
Sur ce sujet0








