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En fait en France y a un plafond de verre à 1700.

En dessous on peut avoir la prime d'activité bénéficier d'avantages sociaux, du lep et au dessus et on se fait tondre.

Seul les gros arrivent à scène sortir grâce à l'optimisation et parce qu'ils chopent des subventions.

Je.peux aussi comprendre la plupart des patrons qui gueulent car lorsqu'ils embauchent quelqu'un ils payent le double du salaire que perçoit leur travailleur en cotisations

Les seules solutions quand on dépasse 1700 de peu c'est d'investir ou de faire un boîte sans se verser de salaire et faire passer un max en frais d'entreprises.

Je trouve ça nimp aussi d'avoir passé plus de 5 ans d'études post bac et de gagner autant que ma caissière (qui a le droit de vivre dignement)

Le contrat social est rompu. La société ne semble pas bien fonctionner. Les hauts salaires aujdh sont principalement des marketeux parasites, consultants etc

Il faut faire quoi ?
:risitas_ahi:
il y a un an