Sujet résolu
L'auteur a trouvé une solution à son problème.
Le processus de recrutement est simple pour préparer ton "onboarding"
Vous avez que ça à foutre les esclaves, allez, je résume :
Répondez à un questionnaire de MERDE
Faites une vidéo a la CON de 3 min sur vous
Faites un petit entretien téléphonique de 15min
Faites 3 autres entretiens BULLSHIT pour un total de 5 HEURES a écouter des sacs a MERDES aliénés par LinkedIn, détailler comment ils comptent t'esclavager
Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
Prêt à devenir A-Player les khey ?
Vous avez que ça à foutre les esclaves, allez, je résume :
Répondez à un questionnaire de MERDE
Faites une vidéo a la CON de 3 min sur vous
Faites un petit entretien téléphonique de 15min
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Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
Prêt à devenir A-Player les khey ?
NiceParadesu ~
il y a 2 ans
Sponsorisé
Connectez-vous pour masquer les pubsLe processus de recrutement est simple pour préparer ton "onboarding"
Vous avez que ça à foutre les esclaves, allez, je résume :
Répondez à un questionnaire de MERDE
Faites une vidéo a la CON de 3 min sur vous
Faites un petit entretien téléphonique de 15min
Faites 3 autres entretiens BULLSHIT pour un total de 5 HEURES a écouter des sacs a MERDES aliénés par LinkedIn, détailler comment ils comptent t'esclavager
Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
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Faites un petit entretien téléphonique de 15min
Faites 3 autres entretiens BULLSHIT pour un total de 5 HEURES a écouter des sacs a MERDES aliénés par LinkedIn, détailler comment ils comptent t'esclavager
Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
Prêt à devenir A-Player les khey ?
ça rapport combien ?
il y a 2 ans
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Vous avez que ça à foutre les esclaves, allez, je résume :
Répondez à un questionnaire de MERDE
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Faites 3 autres entretiens BULLSHIT pour un total de 5 HEURES a écouter des sacs a MERDES aliénés par LinkedIn, détailler comment ils comptent t'esclavager
Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
Prêt à devenir A-Player les khey ?
Putain 2024
Nous sommes un.
il y a 2 ans
ça rapport combien ?
Aucune idée, AUCUNE mention du salaire dans la fiche de poste, c'est un peu la roulette russe
NiceParadesu ~
il y a 2 ans
Sur l'image ou mon texte ?
NiceParadesu ~
il y a 2 ans
Sponsorisé
Connectez-vous pour masquer les pubsGenre c’est au candidat d’appeler ses anciens chefs
Mais c’est des malades
Mais c’est des malades
il y a 2 ans-PEMT
Tu as l'essentiel des informations alors,
Ta reacprout ?
Ta reacprout ?
NiceParadesu ~
il y a 2 ans
Aucune idée, AUCUNE mention du salaire dans la fiche de poste, c'est un peu la roulette russe
Un visage sincère et plein d'empathie est le vrai visage de la " force"
il y a 2 ans
Le processus de recrutement est simple pour préparer ton "onboarding"
Vous avez que ça à foutre les esclaves, allez, je résume :
Répondez à un questionnaire de MERDE
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Faites un petit entretien téléphonique de 15min
Faites 3 autres entretiens BULLSHIT pour un total de 5 HEURES a écouter des sacs a MERDES aliénés par LinkedIn, détailler comment ils comptent t'esclavager
Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
Prêt à devenir A-Player les khey ?
Vous avez que ça à foutre les esclaves, allez, je résume :
Répondez à un questionnaire de MERDE
Faites une vidéo a la CON de 3 min sur vous
Faites un petit entretien téléphonique de 15min
Faites 3 autres entretiens BULLSHIT pour un total de 5 HEURES a écouter des sacs a MERDES aliénés par LinkedIn, détailler comment ils comptent t'esclavager
Tu vas aussi devoir organiser des appels avec au moins 3 de tes anciens managers, car ils n'ont QUE ÇA À FOUTRE
Prêt à devenir A-Player les khey ?
bordel, je suis passé par les recrutements des meilleurs boites dans mon secteur et c'est pas à ce point
c'est quel genre d'entreprise pour oser faire ça ?
Surtout que normalement les mecs te disent combien tu peux gagner
c'est quel genre d'entreprise pour oser faire ça ?
Surtout que normalement les mecs te disent combien tu peux gagner
Un visage sincère et plein d'empathie est le vrai visage de la " force"
il y a 2 ans
l'OP qui traine sur Reddit
Il faut bien quelqu'un pour surveiller en cas de R/place
Et pour trouver des soluces a des jeux
Et pour trouver des soluces a des jeux
NiceParadesu ~
il y a 2 ans
bordel, je suis passé par les recrutements des meilleurs boites dans mon secteur et c'est pas à ce point
c'est quel genre d'entreprise pour oser faire ça ?
Surtout que normalement les mecs te disent combien tu peux gagner
c'est quel genre d'entreprise pour oser faire ça ?
Surtout que normalement les mecs te disent combien tu peux gagner
La réponse est que se sont des FILS DE PUTES
De GROS fils de PUTES
D'autres questions ?
De GROS fils de PUTES
D'autres questions ?
NiceParadesu ~
il y a 2 ans






































