Elle VOLE DES BONBONS et la JUSTICE lui donne raison

https://www.ladepeche.fr/[...]e-son-ancien-13334776.php


L'Australie cet enfer

En lisant l'article : il semble que les prud'hommes ont pénalisé l'employeur parce qu'il est avéré qu'il fermait les yeux sur les vols de tous les employés sauf elle

D'où le danger de banaliser des choses illégales : l'autorité peut se rappeler que tu enfreins la loi dès que ta tête ne lui revient pas

Oui donc elle a reçu du fric parce qu'elle savait pas anticiper

Plutôt parce que l'employeur l'avait dans le pif de manière injuste

Tu ne peux pas créer une culture de petits larcins aux boulots, la laisser s'installer et ensuite te souvenir que tes employés te volent uniquement quand tu ne veux pas leur payer leurs indemnités c'est illégal

Si tu remarques que ton employeur te saque tu te tiens à carreaux

Si tu veux saquer ton employé, tu le fais intelligemment pour ne pas finir aux prud'hommes