La durée maximale autorisée pour une journée de travail est passée de huit à douze heures en Argentine. Les entreprises pourront imposer ces horaires étendus sans payer d’heures supplémentaires. Elles pourront également licencier leurs salariés en payant moins d’indemnités et fractionner leurs congés. La nouvelle “loi de modernisation du travail” retire également aux syndicats une partie de leur pouvoir. Le droit de grève est aussi limité. Adieu également aux conventions collectives par secteur.
https://www.courrierinternational.com[...]cebook&Echobox=1773142357
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Tant qu'on vire les arabes
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