Ce sujet a été résolu
Bon allons y puisque le khey @Springbok nous fait un caca nerveux sur le fait que les jolies femmes trouvent plus facilement des stages que les mecs.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
Voix ASMR askondi
il y a 6 jours
Sorrende
6j
Bon allons y puisque le khey @Springbok nous fait un caca nerveux sur le fait que les jolies femmes trouvent plus facilement des stages que les mecs.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
la mort ou tché tché ?
Un visage sincère et plein d'empathie est le vrai visage de la " force"
il y a 6 jours
J'adhère complètement l'OP
Simplement de l'observation, de la logique et de la bio
Simplement de l'observation, de la logique et de la bio
il y a 6 jours
J'adhère complètement l'OP
Simplement de l'observation, de la logique et de la bio
Simplement de l'observation, de la logique et de la bio
Ouais en gros c'est ça.
J'ai pas encore trouvé de contre exemple à tout ça.
J'ai pas encore trouvé de contre exemple à tout ça.
Voix ASMR askondi
il y a 6 jours
Oui de toutes façons il y a trop d'hommes dans le monde du travail.
Padanlaru, paotravay, paospor ...
Ayez des méiters d'hommes, des métiers techniques ou physiques, si vous êtes des hommes.
Padanlaru, paotravay, paospor ...
Ayez des méiters d'hommes, des métiers techniques ou physiques, si vous êtes des hommes.
Je suis Seugondaire.
il y a 6 jours
Oui de toutes façons il y a trop d'hommes dans le monde du travail.
Padanlaru, paotravay, paospor ...
Ayez des méiters d'hommes, des métiers techniques ou physiques, si vous êtes des hommes.
Padanlaru, paotravay, paospor ...
Ayez des méiters d'hommes, des métiers techniques ou physiques, si vous êtes des hommes.
lol non osef
écoutez pas les femmes et les cucks surtout
écoutez pas les femmes et les cucks surtout
Un visage sincère et plein d'empathie est le vrai visage de la " force"
il y a 6 jours
Ouais en gros c'est ça.
J'ai pas encore trouvé de contre exemple à tout ça.
J'ai pas encore trouvé de contre exemple à tout ça.
à l'église
Un visage sincère et plein d'empathie est le vrai visage de la " force"
il y a 6 jours
Sorrende
6j
Bon allons y puisque le khey @Springbok nous fait un caca nerveux sur le fait que les jolies femmes trouvent plus facilement des stages que les mecs.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
Ok donc femme = pute ?
il y a 6 jours
lol non osef
écoutez pas les femmes et les cucks surtout
écoutez pas les femmes et les cucks surtout
J'insulte souvent les femmes mais il faut avouer que trop d'hommes dans ce monde sont plombés par leur propre passivité.
Je parle pas des hommes soja, je parle des hommes-hommes.
Ils prennent exemple sur papa-boomer et pensent qu'une société normale c'est une société où ils ont juste à "être". Ils sont là, et pouf, tout tombe du ciel. Les places, les sous, les femmes ...
Cela tient du fait que la France est un vieux pays où tout fonctionne par népotisme, l'autochtone croit de manière innée qu'il obtient ce qu'on lui donne, car il est qui il est.
Et il a du mal à se mettre à la page, à réaliser qu'aujourd'hui, il n'est plus personne, on ne veut plus de lui. T'es fils de salarié déraciné sans patrimoine, si tu es pas BG, t'es mort.
Donc apprenez des méiters d'homme, c'est tout. Pas besoin d'être ingénieur, faites un CAP déjà.
N'attendez pas à vous faire sucer les bras croisés derrière la tête, ça n'arrivera pas.
Soyez fenêtriers, soudeurs, chaudronniers, charpentiers, menuisiers, plbiers, électriciens, mécanicien, maçon, ingénieurs en n'importe quoi, pompier, jardinier, manutentionnaires, osef du niveau mais tout ça c'est des trucs d'homme.
Ne soyez pas cuisinier par exemple. Les cuisiniers c'est des mecs qui singent les militaires (déjà des parasites en soi) pour pouvoir dire "ouais nous on cuisine mais comme des hommes". Pour finalement faire moins bien qu'une femme qui aura mis ce qu'il faut dans la tambouille sans intellectualiser.
Même en supermarché, la mise en rayon c'est mieux pour les femmes, pour ls hommes c'est mieux de travailler en réserve, aux livraisons, apporter des palettes ...
Je parle pas des hommes soja, je parle des hommes-hommes.
Ils prennent exemple sur papa-boomer et pensent qu'une société normale c'est une société où ils ont juste à "être". Ils sont là, et pouf, tout tombe du ciel. Les places, les sous, les femmes ...
Cela tient du fait que la France est un vieux pays où tout fonctionne par népotisme, l'autochtone croit de manière innée qu'il obtient ce qu'on lui donne, car il est qui il est.
Et il a du mal à se mettre à la page, à réaliser qu'aujourd'hui, il n'est plus personne, on ne veut plus de lui. T'es fils de salarié déraciné sans patrimoine, si tu es pas BG, t'es mort.
Donc apprenez des méiters d'homme, c'est tout. Pas besoin d'être ingénieur, faites un CAP déjà.
N'attendez pas à vous faire sucer les bras croisés derrière la tête, ça n'arrivera pas.
Soyez fenêtriers, soudeurs, chaudronniers, charpentiers, menuisiers, plbiers, électriciens, mécanicien, maçon, ingénieurs en n'importe quoi, pompier, jardinier, manutentionnaires, osef du niveau mais tout ça c'est des trucs d'homme.
Ne soyez pas cuisinier par exemple. Les cuisiniers c'est des mecs qui singent les militaires (déjà des parasites en soi) pour pouvoir dire "ouais nous on cuisine mais comme des hommes". Pour finalement faire moins bien qu'une femme qui aura mis ce qu'il faut dans la tambouille sans intellectualiser.
Même en supermarché, la mise en rayon c'est mieux pour les femmes, pour ls hommes c'est mieux de travailler en réserve, aux livraisons, apporter des palettes ...
Je suis Seugondaire.
il y a 6 jours
Sorrende
6j
Bon allons y puisque le khey @Springbok nous fait un caca nerveux sur le fait que les jolies femmes trouvent plus facilement des stages que les mecs.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
Et moi alors tu me conseilles quoi mon bro Sorrende ?
il y a 6 jours
Sorrende
6j
Bon allons y puisque le khey @Springbok nous fait un caca nerveux sur le fait que les jolies femmes trouvent plus facilement des stages que les mecs.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
La plupart des kheys ne taffent pas dans les PME ou les grosses boîtes ou n'ont jamais vraiment connu la vie d'entreprise, surtout s'ils ont moins de 30 ans, génération Z oblige. Pas une insulte, juste un constat.
Bref, allons droit au but: quel est le but principal d'un mec célibataire, sans enfants et non-pédé pour arriver en haut de la hiérarchie?
Réponse courte: pour la baise. Oui bien sûr, il y a l'ambition personnelle, le souhait d'avoir plus de fric, plus de confort, plus de pouvoir d'achat mes couilles mais le privilège du mec qui décide c'est de justement décider avec qui il s'entoure.
Donc dès que les jeunes arrivent sur le marché de l'emploi, qui privilégiera-t-il ? Toujours pareil: une jolie fille dans la vingtaine. Pourquoi? Pour la mâter et possiblement pour la ken, surtout si le poste en question est un poste subalterne, stagiaire ou mieux encore secrétaire.
Un jeune mec de moins de 30 ans est un concurrent sexuel pour le patron ou le chef de service. Ne l'oubliez jamais.
Exception:
- le mec est vraiment moche, obèse, moins d'1m70 ou très con, ou toute combinaison des quatre
- le mec est une tarlouze complètement follasse et caricaturale
Bien sûr, pour les postes à compétence techniques irremplaçables, ont prend des mecs compétents puisqu'on y trouve trop rarement des meufs présentables (trop vieilles, trop laides etc.).
Donc oui, pour les stages en entreprise, sauf boulots physiques demandant une capacité musculaire ou les taffs techniques ou de haute compétence scientifique dans lesquels on ne peut embaucher qu'à la compétence et non à la beauté, les meufs trouvent plus facilement du moment qu'elles sont bonnes. Les meufs moches ont encore plus de mal que les jeunes mecs pour tout ce qui est emploi, sauf femme de ménage ou toute autre tâche humiliante.
Les mecs au pouvoir veulent toujours la même chose: un grand bureau au dernier étage avec un harem de jeunes secrétaires en mini jupe.
Tu mets une meuf à la place? Elle se prend pour Jeanne d'Arc et ne s'entoure que d'hommes pour leur donner des ordres.
Elle prend soit une secrétaire vieille et moche pour passer ses nerfs sur elle OU ALORS elle prend un BG en mode garde du corps pour foutre le seum à toutes les autres femmes.
Ce dernier point, je l'ai vu de mes yeux chez mon ancien employeur: la seule femme chef avait un secrétaire homme, un BG d'1M90 très sympa mais pas très futé, et était tout à fait cordiale avec tous les mecs de la boîte mais immédiatement glaciale avec les autres femmes.
Rien n'a changé depuis des siècles et peu de chances que ça change un jour.
Ça se tient comme raisonnement
Nous sommes un.
il y a 6 jours
Oui de toutes façons il y a trop d'hommes dans le monde du travail.
Padanlaru, paotravay, paospor ...
Ayez des méiters d'hommes, des métiers techniques ou physiques, si vous êtes des hommes.
Padanlaru, paotravay, paospor ...
Ayez des méiters d'hommes, des métiers techniques ou physiques, si vous êtes des hommes.
C’est pas du tout le propos du topax.
Voix ASMR askondi
il y a 6 jours
Ok donc femme = pute ?
Non, c’est juste que certaines choses arrivent toujours à surseoir la logique et la raison.
J’y peux rien.
J’y peux rien.
Voix ASMR askondi
il y a 6 jours






















